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  • 執筆者の写真ozaki toshiharu

グループワークの意義とは?


マイピースではSSTやプレインターンなど、プログラムとして様々な「グループワーク」がありますが、講義形式のプログラムにおいても随所に「グループワーク」を設けています。

 


対人緊張が強いなどグループワークを苦手と感じる人も多いため、無理な参加はオススメしていませんが、それでもグループワークを設けているのには理由があります。

 


まず本来何かを学ぶことは自らが行動を起こす必要がありますが、講座形式のプログラムのみでは受け身のままになってしまうため、主体的に学ぶことになりません。

 


そして、講義形式のプログラムだけでなく、自習など自分で選択して取り組むプログラムだけでは、個々に学んだことへの考えを比較することもできないため、場合によっては誤った知識や認識が身についてしまう可能性があります

 


そのため、グループワークを行うことで、双方向での関心ある交流によって参加された方の持つ考えや経験等を共有することができるため、学びを深めたり、気づきを得たりすることができるようになります

 


また、プログラムとしてのグループワークでは、言語的コミュニケーションスキル、相互に協力、協働して課題に取り組む姿勢、人の意見を聴く力や自分の意見を述べる力、人の意見を受け入れる力、時間内に課題を終わらせる力など、働くうえで必要となる様々な力を身につけることができます

 


仕事では、「知識」あってもそれを活かせる「技術」や「能力」などが身についていなければ、業務を円滑に遂行することはできません。

 


性能の良いスーパーカーに乗っていても、運転技術やチームワークなどがなければレースに勝てないのと同じですね。


 

グループワークは双方向の学びを通じて様々な情報を吸収し、自身の行動変化につなげていくことも目的に含まれますので、「単に作業をする」「自分の意見を発表する」といったことにならないように注意しましょう。

 


今回のブログはここまでとなりますが、My Pieceおだわらでは障がいをお持ちの方が安定して働き続けるための就職前のトレーニングだけではなく、就職活動やその後の職場定着支援まで一貫してサービスを提供しています。


 

このほかにもどのようなサポートが受けられるかもっと知りたい、またはオフィスの雰囲気を見てみたいなど、ご興味のある方はお気軽にご連絡ください。

 

 

~お互いの違いを認め合い、自分らしく活躍できる社会をつくる~

一般社団法人マイ・ピース

就労移行支援事業所/就労定着支援事業所

My Pieceおだわら

TEL:0465-20-4640

 

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